導入
急速に進化するデジタル時代に向けて、世界中の企業がクラウド・コンピューティングの変革力を認識しつつある。
クラウドへの移行は、スケーラビリティの向上、パフォーマンスの強化、運用コストの削減といった大きなメリットをもたらす戦略的な動きである。
この包括的なブログ記事では、クラウド移行のメリット、主要戦略、ベストプラクティスなど、クラウド移行の複雑な側面を探求し、ビジネスの未来を受け入れるために必要なことを全体的に理解します。
クラウド移行について
クラウド移行とは、組織のデジタル資産、サービス、アプリケーション、データをオンプレミスまたはレガシー環境からクラウドベースのインフラに移行するプロセスを指します。
特定の組織要件や既存のIT設定に応じて、企業はパブリック、プライベート、ハイブリッド・クラウドなど、さまざまなクラウド展開モデルから選択することができる。
クラウド移行の包括的な目標は、運用効率を向上させ、社内のITインフラを削減し、クラウド技術が提供する利点を活用することである。
クラウド移行のメリット
クラウドに移行することで、企業はさまざまなメリットを享受できる：
- クラウド移行による最も大きなメリットの1つは、ハードウェア、データセンター、ソフトウェアライセンスにかかる資本費用の削減です。また、従量課金やサブスクリプション・ベースの価格モデルを活用することで、エネルギー・コストやIT担当者の給与などの運用コストも削減できる。
- スケーラビリティ： クラウド・コンピューティング・サービスは拡張性に優れているため、企業は変動するワークロードやビジネス・ニーズの変化に合わせて、ITインフラを迅速に適応させることができる。クラウドを利用することで、企業はコンピューティング・リソースを容易に増減でき、コストのかかるインフラに過剰にコミットすることなく、最適な効率を確保できます。
- クラウド・サービス・プロバイダーは、自社のインフラと顧客データを保護するため、セキュリティ対策に多額の投資を行っている。クラウドに移行することで、企業はセキュリティ・ツール、定期的なセキュリティ・アップデート、業界標準や規制に一般的に準拠したインフラを利用できるようになり、自社のセキュリティおよびコンプライアンス・ニーズの管理に役立てることができる。
- 事業継続性： クラウドベースのサービスには、データの冗長性、自動バックアップ、ディザスタリカバリ、フェイルオーバーシステムが組み込まれており、緊急時のサービス中断やデータ損失を最小限に抑えることができる。その結果、ビジネスの継続性と顧客満足度が向上します。
- クラウド・コンピューティングは、ユーザーがアプリケーション、サービス、データにリモートでアクセスすることを可能にし、グローバルな従業員に柔軟性を提供し、リモートでのコラボレーションや在宅勤務をサポートします。
- クラウド環境には一般的に最先端のハードウェアとソフトウェアが装備されているため、高いパフォーマンス、アプリケーションの迅速な展開、ソフトウェアの迅速な更新が実現します。そのため、企業は市場の変化や顧客の要求に機敏に対応することで、競争上の優位性を維持することができる。
主要なクラウド移行戦略
クラウド環境への移行を成功させるためには、組織は強固なクラウド移行戦略を策定し、実行しなければならない。
2つとして同じ移行はありませんが、いくつかの重要な戦略的方法論は、特定のビジネスニーズに合わせて適応させることができます。
#1 リホスト（リフト・アンド・シフト）
リホスティングでは、アプリケーションとデータを現在の環境からクラウドにそのまま移行する。
この方法は、コスト削減とスケーラビリティという組織の緊急ニーズに素早く対応することができる。
アプリケーションのアーキテクチャや機能に変更を加える必要がないため、通常、リホストは迅速かつ簡単です。
この移行戦略は、比較的単純であるため、迅速な拡張や期限厳守を求める企業にとって特に有用です。
#2 リプラットフォーム（「リフト、ティンカー、シフト）
リプラットフォームは、リホストよりも若干複雑です。リプラットフォームでは、コアとなるアプリケーション・アーキテクチャをオーバーホールすることなく、クラウド環境のメリットを享受できるようにアプリケーションを微調整する。
例えば、社内データベースからクラウドのマネージド・データベース・サービスに移行する場合などである。
#3 リファクタリング（再構築）
リファクタリングとは、クラウドネイティブな機能やサービスを利用するためにアプリケーションのコードを修正することである。
この方法によって、企業はクラウドの可能性を最大限に活用することで、パフォーマンス、スケーラビリティ、セキュリティを大幅に最適化することができる。
しかし、リファクタリングは、深いアーキテクチャの変更と徹底的なテストが必要なため、時間とリソースを要することがある。
#4 リプレース（買い替え）
リプレイスとは、レガシーシステムやアプリケーションを、より新しいクラウドベースの代替品に置き換える戦略のことである。
これには、オンプレミス・アプリケーションの代わりに新しいSaaS（Software-as-a-Service）製品を選択することや、古いアプリケーションを段階的に廃止してクラウド用に構築された新しい代替製品を選択することが含まれる。
社内CRMをクラウドベースのソリューションに移行することも考えられる。
置き換え戦略は、効率性の向上と技術的負債の削減への道を開く。
#5 廃止（デコミッショニング）
すべてのアプリケーションが業務に不可欠というわけではない。クラウド移行のアセスメントにおいて、企業はもはや不要なアプリケーションやシステムを特定することができる。
このようなアプリケーションを廃止し、使用を中止し、必要に応じてクラウドに移行することで、組織は業務を合理化し、コストを削減し、より価値を生み出す取り組みにリソースを集中させることができる。
#6 リテンション
アプリケーションの中には、すぐに移行する必要がないものもあれば、規制やセキュリティ上の理由から、オンプレミスに特定のアプリケーションを維持することを決定する場合もある。
リテイン戦略により、企業はこれらのアプリケーションを現在の環境で実行し続けることができる。
クラウド移行のベストプラクティス
以下のベスト・プラクティスに従うことで、クラウド移行を容易にし、クラウド移行のメリットを最大化することができる：
- クラウド移行プロジェクトを開始する前に、企業はアプリケーション、インフラ、データなど、既存のIT環境を評価する必要がある。これにより、想定される移行上の課題、コンプライアンス要件、セキュリティ上の制約を特定し、最適な移行戦略を決定することができる。
- 各クラウド・プロバイダーは、それぞれ異なる機能、価格モデル、サービスを提供している。組織は、さまざまなプロバイダーの提供サービスを慎重に評価・比較した上で、特定のニーズと予算の制約に最も適したものを選択する必要がある。
- 3.包括的な移行計画の策定： 詳細な移行計画を策定することで、企業はクラウド移行を円滑かつ確実に実行できる。移行計画には、スケジュール、目標、リソースの考慮事項、移行する特定のアプリケーションとデータセットの概要を示す必要があります。また、リスク軽減戦略、コンティンジェンシープラン、コミュニケーションプロトコルも含める必要がある。
- クラウドに移行する際には、セキュリティとコンプライアンスを最優先する必要がある。組織は、選択したクラウド・サービス・プロバイダーと緊密に連携し、明確な文書を維持し、脆弱性を定期的にテストし、強固な暗号化と認証メカニズムを採用すべきである。
- 移行後の監視と最適化：移行が完了したら、クラウド運用を継続的に監視し、最適化することが極めて重要である。主要業績評価指標（KPI）を設定し、定期的に測定することで、移行の効果を測定し、コストやパフォーマンスの最適化を達成できる領域を特定する必要があります。
クラウド移行のよくある課題
このセクションでは、企業がクラウド移行の過程で遭遇する可能性のある一般的な課題と、その解決方法について検討しよう。
既存アプリケーションの複雑さの理解
クラウド移行における過小評価されている課題の1つは、既存アプリケーションの複雑さを理解することにある。
企業は、現在のITインフラストラクチャの複雑さや相互依存関係を過小評価しがちで、移行中に混乱が生じる可能性がある。
既存のITランドスケープに深く入り込み、アプリケーションの依存関係やトラフィックパターンを理解することで、クラウド移行計画を策定し、潜在的な混乱を軽減することができる。
データ・セキュリティとコンプライアンスの確保
高水準のデータ・セキュリティの維持とコンプライアンス規制の遵守は、クラウド移行の最重要課題である。
厳格なデータ・プライバシー法の遵守を怠ると、法的な影響や組織の評判の低下につながる可能性がある。
そのため、クラウドサービスプロバイダーのセキュリティ対策を評価し、責任共有モデルを理解し、移行プロセスが業界の規制に沿ったものであることを確認することが重要です。
適切なコスト管理
クラウド移行は長期的にはコストの最適化につながるが、慎重に管理しなければ企業は予期せぬ出費に直面する可能性がある。
これは、クラウドインスタンスのタイプやサイズの選択を誤ったり、移行後にオンプレミスのサービスを廃止しなかったりするなど、さまざまな要因から生じる可能性がある。
専門家によるコンサルティング、徹底的な費用対効果分析、クラウドコスト管理ツールの活用は、企業が隠れた費用を回避し、クラウド支出を効果的に管理するのに役立つ。
スキルと専門知識のギャップ
クラウドへの移行には、既存のITチームが持っていないような特定の技術的専門知識が必要になることが多い。
MicrosoftのSchilling, U. (2019)は、"クラウドに移行する際の社内のスキルや理解の不足に関わる課題は、IT専門家だけにとどまらず、ビジネスの意思決定者にとっても大きな懸念事項である "と指摘している。
このギャップを埋めるために、企業はIT担当者向けのクラウド・トレーニング・プログラムに投資するか、クラウド技術に精通した新しい人材を採用すべきである。
正しいクラウド環境の選択
クラウド環境に関しては、パブリック・クラウド、プライベート・クラウド、ハイブリッド・クラウドなど、企業には数多くの選択肢がある。
それぞれに独自の利点と潜在的な制限がある。誤ったセットアップを選択すると、リソースの浪費につながり、移行の期待ROIが低下する可能性がある。
企業は適切な環境を決定する前に、ビジネス要件、予算の制限、スケーラビリティのニーズ、データやアプリケーションの性質を慎重に検討する必要があります。
マイグレーションのダウンタイムの克服
綿密な計画にもかかわらず、企業は移行プロセス中に断続的なダウンタイムに直面する可能性があります。
よく練られた移行期間、オフピークスケジュール、段階的な移行アプローチにより、サービスの中断を減らし、ダウンタイムを抑えることができます。
移行後の事業継続性の確保
移行後の円滑な事業継続を確保するには、徹底的なテストと検証の手順が不可欠です。
クラウドに移行したからといって、自動的にシームレスなパフォーマンスが保証されるわけではありません。
結論
クラウドへの移行は、ビジネスを未来へと推進する戦略的かつ変革的な取り組みであり、多方面にわたって多大なメリットをもたらします。
クラウド移行戦略の複雑さを理解し、業界のベストプラクティスを取り入れ、今後の道筋を慎重に計画することで、企業はクラウドの力を活用してイノベーションを推進し、効率を高め、競争上の優位性を獲得することができる。
より多くの企業がデジタルの運命を握る中、クラウドへの移行は、変化し続ける最新テクノロジーのランドスケープにおいて、成長と成功のための触媒であり続けるだろう。
